Standortleitung MNA-Wohngruppe 90-100%

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Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die Aufgaben der Standortleitung und sind verantwortlich für die Führung und Organisation des Standorts in personeller, fachlicher und betriebswirtschaftlicher Hinsicht, um den Betrieb nach Vorgaben sicherzustellen.
  • Sie sind verantwortlich für die Umsetzung der fachlichen Grundlagen und Konzepte sowie der sozialpädagogischen Fallarbeit.
  • Sie sind Ansprechperson für die auftraggebende Stelle, interne und externe Fachstellen, sowie für die Nachbarschaft, Behörden, Schule, sowie weitere Anspruchsgruppen und stellen eine effiziente und konstruktive Kommunikation sicher.
  • Sie verantworten die Budgetierung und das Controlling Ihrer Kostenstelle, eine effiziente Personalplanung sowie eine optimale Ressourcennutzung.
  • Sie setzen auf ziel- und ergebnisorientierte Führung gemäss den Führungsgrundsätzen der AOZ, um die Mitarbeitenden bestmöglich zu unterstützen.

Ihr Profil

  • Fachhochschulabschluss in Sozialer Arbeit / Sozialpädagogik (FH/HF) mit einer Weiterbildung in Leadership (CAS, NDS, MAS oder ähnliches)
  • Ausgewiesene Führungserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
  • Einen professionellen Umgang mit den oft ungewissen Lebensperspektiven junger Geflüchteter sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die dynamischen Entwicklungen im Asyl- und Flüchtlingsbereich
  • Eine hohe Sozialkompetenz, Reflexionsfähigkeit, interkulturelle Sensibilität, Belastbarkeit und Humor
  • Souveränes Auftreten und Verhandlungsgeschick in der Zusammenarbeit mit Behörden, Fachstellen und externen Anspruchsgruppen

Unsere Benefits

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Ferien: Unsere Mitarbeitenden haben 4–6 Wochen Ferien pro Jahr, je nach Alter und Funktionsstufe. Zusätzlich gibt es 6 Betriebsferientage pro Jahr.
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Weiterbildungen: Die AOZ fördert und unterstützt die Aus- und Weiterbildungen der Mitarbeitenden. Auch unsere internen Weiterbildungskurse bieten die Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
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Lunch-Check: Festangestellte Mitarbeitende (ab einem Pensum von 20 Prozent) kommen bei uns in den Genuss von Lunch-Checks, die in über 8000 Restaurants eingelöst werden können.
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Beteiligung an der Vorsorge: Die Mitarbeitenden der AOZ sind bei der Pensionskasse der Stadt Zürich versichert. Die AOZ übernimmt dabei 60 Prozent der Prämie.
Weitere Benefits

Ihr Kontakt

Marion Eberwein
Fachbereichsleiterin MNA
+41 44 415 60 96 
steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
Link zum Fachbereich
Kontaktbild
Nadine Wenner
HR Business Partnerin
nadine.wenner@aoz.ch
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Wir berücksichtigen keine Bewerbungen von Personalvermittlern.

Stellenantritt

Wir sind bereit, wenn Sie es sind.

Ihr Lohn

Ihr Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 100 000 und 130 000 Franken pro Jahr.

Ihr Arbeitsort

Die AOZ

Die AOZ ist eine nicht gewinnorientierte, selbstständige öffentlich-rechtliche Anstalt der Stadt Zürich mit über 2000 Mitarbeitenden und mehr als 1000 interkulturellen Dolmetschenden und Freiwilligen. Im Auftrag von Bund, Kantonen, Stadt Zürich und weiterer Gemeinden erbringt sie fachliche Dienstleistungen im Migrations- und Integrationsbereich.
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